Вредные условия труда

Вопросы, связанные с химией вообще. Вы можете задать здесь свой вопрос, и мы постараемся на него ответить.
General chemical questions go here
Ответить
Аватара пользователя
Flute
Сообщения: 809
Зарегистрирован: Ср дек 24, 2003 1:51 pm
Контактная информация:

Вредные условия труда

Сообщение Flute » Пн фев 18, 2008 4:30 pm

Поискала в сети - ничего конкретного не нашло. Может кто знает, существуют ли какие-то нормативные акты, в которых прописано, какие производства являются вредными?
Абонент временно недоступен или умер. Попробуйте сюда больше не звонить.

Аватара пользователя
Centaurus
Сообщения: 227
Зарегистрирован: Чт дек 14, 2006 8:09 pm

Сообщение Centaurus » Пн фев 18, 2008 6:44 pm

Все производства, а особенно химические, являются вредными)) Может быть ответ поискать в ГОСТАх Системы стандартов безопасности труда?
нам ГЗ заманчивые своды не заменит Статуя Свободы!

Аватара пользователя
Сержл
Сообщения: 9875
Зарегистрирован: Пн авг 21, 2006 8:01 pm

Re: Вредные условия труда

Сообщение Сержл » Пн фев 18, 2008 7:15 pm

Есть такие, можно у теток по ТБ и надбавкам за вредность спросить.

Аватара пользователя
ИСН
Робин Гуд
Сообщения: 8535
Зарегистрирован: Пт окт 10, 2003 5:32 pm
Контактная информация:

Сообщение ИСН » Пн фев 18, 2008 9:26 pm

При диком капитализме вредности нет. В гос.организациях - есть; у меня была "рентген".

Аватара пользователя
Сержл
Сообщения: 9875
Зарегистрирован: Пн авг 21, 2006 8:01 pm

Сообщение Сержл » Пн фев 18, 2008 9:46 pm

ИСН писал(а):При диком капитализме вредности нет. В гос.организациях - есть; у меня была "рентген".
Есть, иначе при первой проверке будет ахтунг с большим штрафом. В АО, где более-менее серьезно, есть, даже молоко от немытых коров дают :lol: или компенсацию.

Аватара пользователя
Гретхен
Сообщения: 4828
Зарегистрирован: Пн июл 11, 2005 9:54 pm

Re: Вредные условия труда

Сообщение Гретхен » Пн фев 18, 2008 9:50 pm

Flute писал(а):Поискала в сети - ничего конкретного не нашло. Может кто знает, существуют ли какие-то нормативные акты, в которых прописано, какие производства являются вредными?
Существует перечень профессий по производствам и по категориям вредности. Когда-то в сети находила.
применяется в строительстве, при ремонтных работах и в быту

Аватара пользователя
amik
Сообщения: 23104
Зарегистрирован: Вс мар 05, 2006 9:32 pm

Сообщение amik » Пн фев 18, 2008 11:55 pm

Заинтересовался и побродил по сети.
Flute, похоже Вам нужна книга "Вредные условия труда. Сборник перечней и списков", она переиздается каждый год различными издательствами с разным коллективом авторов-составителей. В электронном виде не обнаруживается ни под каким видом, но ее предлагают купить интернет-магазины, да и обычные книжные лавки типа "Дома книги" и "Библио-глобуса". Сотня с чем-то рублей :roll:
Перечней различных, оказывается, очень много: для работников младше 18 лет, для женщин, для дополнительного отпуска, сокращенного рабочего дня и тд и тп. Часть из них достаточно легко находится в инете по отдельности, но какого-то единого списка, видимо, не существует :?

Для милых дам - женский список :wink:
http://www.niiot.ru/doc/doc012/doc.htm
Бог на стороне не больших батальонов, а тех, кто лучше стреляет (приписывается Вольтеру)

Аватара пользователя
ИСН
Робин Гуд
Сообщения: 8535
Зарегистрирован: Пт окт 10, 2003 5:32 pm
Контактная информация:

Сообщение ИСН » Вт фев 19, 2008 12:28 am

Жесть какая.
В. Пелевин писал(а):Арнольд повернул голову к Наташе и впился в нее глазами.
— Понятно, — сказал он, наглядевшись. — А вот чтобы пойти, к примеру, на ткацкую фабрику, крутильщицей или валяльщицей? Или волочильщицей? Это как? Не хочешь?

Аватара пользователя
surius
Сообщения: 1489
Зарегистрирован: Пт сен 21, 2007 11:20 am

Сообщение surius » Вт фев 19, 2008 6:51 am

Flute А можно поинтересоваться для каких целей вам этот список :?:
Просто если согласно этому списку вы собираетесь выбирать работу, то что сказать, вредность будет (учитывая что вы химег), а вот будет ли идти вредность на конкретном предприятии (заводе, конторе, конторешке(нужное подчеркнуть))-вопрос очень даже не однозначный и интересный!!!
С другой стороны, если вы твердо знаете, что условия труда у вас по меньшей мере особо-вредные, а в ТД и прочих бумагах это никак не отражено, то можно считать дело гиблое. Никому не докажешь, что тут вот дескоть женщины и дети, в радиусе 5 метров падают в обморок, когда я захожу в автобус, а у меня нуль вредности.
Несостоятельность доказательств обусловленна в первую очередь тем, что все мы дружно живем в россии... ибо тута все продается и относительно дешево :(
"Bite my shiny metal ass"
Bender

Аватара пользователя
pH<7
Сообщения: 4236
Зарегистрирован: Ср апр 21, 2004 6:48 pm
Контактная информация:

Сообщение pH<7 » Вт фев 19, 2008 7:17 am

(заводе, конторе, конторешке)
:mrgreen: :wink:
Carpe diem

helicase
Сообщения: 472
Зарегистрирован: Чт окт 11, 2007 7:43 am

Сообщение helicase » Вт фев 19, 2008 9:49 am

Есть обширный перечень производств и профессий с вредными условиями труда (правда, без указания категории вредности) тут http://www.mzsrrf.ru/dep_trud/674.html , а также в exchange. Увлекательное и познавательное чтение. Кто такие разрисовщик обоев и красильщик карандашей я могу себе представить, а вот
набивщик одонков, выгребальщик очеса, разводчик холяв, макаль
уже с большим трудом; примечателен расплывчатый п. 7605 "..., химик" в разделе "научно-исследовательские лаборатории, институты и организации".

Argentinchik
Сообщения: 262
Зарегистрирован: Пн июн 07, 2004 12:18 pm
Контактная информация:

Сообщение Argentinchik » Вт фев 19, 2008 10:02 am

1. Постановление Совета министров СССР № 298/П-22 от 25.10.1974
2. Трудовой кодекс РФ (ст 94)
3. Постановление Минтруда РФ № 13 от 31.03.2003
4. Постановление Правительства РФ № 162 от 25.02.2000
5. Постановление Правительства РФ № 163 от 25.02.2000
6. Приказ Минздравсоцразвития РФ № 83 от 16.08.2004
7. Карта аттестации рабочих мест по условиям труда на предприятии.

Исходя из всего вышеперечисленного - устанавливаются надбавки к окладу, доп. оплачиваемый отпуск, льготное пенсионное обеспечение (льготная выслуга лет), обеспечение спец. питанием (молоко и др. продукты).
Теоретически все это не должно зависеть от отрганизационно-правовой формы компании.
Желаю, чтобы все!

Аватара пользователя
Flute
Сообщения: 809
Зарегистрирован: Ср дек 24, 2003 1:51 pm
Контактная информация:

Сообщение Flute » Вт фев 19, 2008 10:52 am

честно говоря, хочу просто выяснить, являются ли мои условия труда вредными и если да, то где это прописано :)
Абонент временно недоступен или умер. Попробуйте сюда больше не звонить.

Аватара пользователя
Centaurus
Сообщения: 227
Зарегистрирован: Чт дек 14, 2006 8:09 pm

Сообщение Centaurus » Вт фев 19, 2008 10:57 am

Если химия - она в любом виде вредная. Даже если работать бухлагтером на производстве ) Завязывайте с ней )))
нам ГЗ заманчивые своды не заменит Статуя Свободы!

Argentinchik
Сообщения: 262
Зарегистрирован: Пн июн 07, 2004 12:18 pm
Контактная информация:

Сообщение Argentinchik » Вт фев 19, 2008 10:58 am

честно говоря, хочу просто выяснить, являются ли мои условия труда вредными и если да, то где это прописано
Прописано в вышеперечисленных документах. Проверьте, имеется ли Ваша должность в одном из "вредных" перечней, имеются ли на вашем рабочем месте вредные факторы, если да, то какие и на каком уровне.
Проверьте карту аттестации вашего рабочего места по условиям труда (если она не проведена, настаивайте на проведении). В любом случае, вредность (даже если она фактически есть уже много лет ) будет утверждена только после аттестации рабочего места, само по себе ничего не появится. Работодателю, обычно, не выгодно проводить аттестацию и "открывать" вредность, т.к. это очень затратно и неудобно для бухгалтерии
Желаю, чтобы все!

Аватара пользователя
surius
Сообщения: 1489
Зарегистрирован: Пт сен 21, 2007 11:20 am

Сообщение surius » Вт фев 19, 2008 12:15 pm

Прописано в вышеперечисленных документах. Проверьте, имеется ли Ваша должность в одном из "вредных" перечней, имеются ли на вашем рабочем месте вредные факторы, если да, то какие и на каком уровне.
Проверьте карту аттестации вашего рабочего места по условиям труда (если она не проведена, настаивайте на проведении). В любом случае, вредность (даже если она фактически есть уже много лет ) будет утверждена только после аттестации рабочего места, само по себе ничего не появится. Работодателю, обычно, не выгодно проводить аттестацию и "открывать" вредность, т.к. это очень затратно и неудобно для бухгалтерии
Самое первое место куда нужно заглянуть это ТРУДОВОЙ ДОГОВОР. если там нет оговорок о вредности, надбавках и других особых условиях, то... битва за "вредность" будет как битва за деревню Прохоровка...
"Bite my shiny metal ass"
Bender

Ответить

Вернуться в «общехимические вопросы / general chemical issues»

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: Bing [Bot] и 12 гостей